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永宁县三措并举抓实干部教育培训
宁夏党建网  www.nxdjw.gov.cn  发表时间: 2017-11-29     

  2017年以来,永宁县以提高干部素质能力为核心,以提升干部教育质量为目标,大规模培训干部,不断开创干部教育培训工作的新局面。

  一是建制度,强保障,不断完善干部教育培训工作体系。建立健全干部教育培训工作制度,在充分发挥党校教师主体作用的同时,通过个人自荐、单位推荐、组织部审核,建立了全县党员教育师资库,包含党性、科技、文化、法治等7个领域共30名“专业化”讲师。结合实际,在充分征求意见的基础上,制定印发《永宁县2017年干部教育培训工作计划》,分期分批分月安排培训菜单,增强干部教育培训工作的统筹性。十九大召开后,及时下发《永宁县学习贯彻党的十九大精神培训工作方案》,分主题、分领域安排了10个班次的培训班,切实增强培训针对性、实效性。

  二是抓统筹,重内容,不断提升干部教育培训办班质量。紧紧围绕党的十九大精神、习近平总书记系列重要讲话精神、自治区第十二次党代会精神和县委中心工作,突出党校干部教育培训主渠道、主阵地作用,实行“县委党校+”的分段式培训模式,大力开展干部理想信念、全面从严治党、扶贫攻坚等培训。在培训方式上,综合运用讲授式、研讨式、案例式、模拟式、体验式等教学方法,增强培训生动性、活泼性。截至目前,已在宁夏职业学院、市委党校、县委党校等举办各类培训班16期,培训干部近1000人次。举办县委中心组集体学习会15场(次)、周末大讲堂5期、受教育党员干部超过13760人次,促进各级干部推动改革发展的业务能力得到新提升。

  三是强服务,勤督促,全面完成上级调训及在线学习任务。认真完成中央、自治区、银川市委组织部下达的各项调学任务,按照上级要求共选调60人参加中央、区、市相关班次的学习培训。按照时间要求,全面启动全县干部网络培训工作,建立了网络学习工作QQ群,明确工作任务,通过抓调度、抓通报、抓提醒等多种方式,确保完成参训率、结业率两个100%。

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【稿件来源】: 永宁县委组织部
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